Спикеры деловой программы

Михаил Климанов

Управляющий партнёр Агентства смелых решений "Мы" и проекта online-teambuilding.ru. Соучредитель портала подбора тимбилдинга Game4event.ru. Игротехник. педагог, разработчик игровых решений для бизнеса

20 лет в индустрии организации мероприятий. За время работы Михаил Климанов подготовил и был координатором более 700 корпоративных, B2B, BTL, частных мероприятий с числом участников от 1 до 8000 человек, разработал около 100 оригинальных программ командообразования и тренингов.
С января 2010 года - соучредитель Агентства смелых решений "Мы".
В течение 11 лет работы "Мы" становились неоднократными лауреатами российских и международных профессиональных премий (bema!, Baltic-Nordic Event Award, GEA, Золотой Пазл, премия АКМР).
В марте 2020 года «Мы» запустили проект online-teambuilding.ru на базе онлайн-платформы, разработанной нашими партнёрами Urban Detective Engine. За неполный год «Мы» разработали больше 30 сценариев командообразующих онлайн-игр и провели на платформе online-teambuilding.ru больше 150 онлайн-мероприятий – игровых, командообразующих, деловых, с количеством участников от 30 до 800.

Деловая программа 2022 Сессии

Как измерить эффективность командообразующих и мотивационных корпоративных мероприятий?

После стратегических встреч и цикловых мероприятий, являющихся неотъемлемой составляющей развития бизнеса любой компании, командообразующие и мотивационные поездки занимают второе место в рейтинге корпоративных событий.
На что стоит ориентироваться при планировании и организации таких программ, чтобы обеспечить их устойчивость и эффективность?
Трансформация понятия эффективности командообразующих и мотивационных корпоративных мероприятий. Каждой цели – свои средства.
События какого формата нужны для сотрудников?
Насколько оправданы investors' days, выездные мероприятия «без галстуков» для партнеров и клиентов?
Что хорошо для крупной компании, не подходит для стартапа. Доступные метрики.

четверг 17 марта 15:15 - 16:00 Room 1

Добавить в календарь 03/17/2022 15:15 03/17/2022 16:00 Как измерить эффективность командообразующих и мотивационных корпоративных мероприятий?

После стратегических встреч и цикловых мероприятий, являющихся неотъемлемой составляющей развития бизнеса любой компании, командообразующие и мотивационные поездки занимают второе место в рейтинге корпоративных событий.
На что стоит ориентироваться при планировании и организации таких программ, чтобы обеспечить их устойчивость и эффективность?
Трансформация понятия эффективности командообразующих и мотивационных корпоративных мероприятий. Каждой цели – свои средства.
События какого формата нужны для сотрудников?
Насколько оправданы investors' days, выездные мероприятия «без галстуков» для партнеров и клиентов?
Что хорошо для крупной компании, не подходит для стартапа. Доступные метрики.

Конференц-зал F, Павильон 1